省人社廳:力爭使貧困勞動力培訓后就業率達70%以上
原標題：省人社廳印發《2018年全省就業扶貧工作推進方案》
力爭使貧困勞動力培訓后就業率達70%以上
近日，省人社廳印發《2018年全省就業扶貧工作推進方案》，提出通過提供精準就業創業服務，對有培訓意愿的貧困勞動力全面提供就業技能培訓；對有就業意愿的貧困勞動力通過多種方式提供就業指導，幫助實現就業。2018年確保有勞動能力和就業愿望的建檔立卡貧困勞動力轉移就業后穩定率達60%以上。
方案提出，建立完善貧困勞動力就業創業信息臺賬。各市、縣（市、區）人社部門要對就業扶貧臺賬數據信息進行再核實、再完善，利用各種工作手段及時掌握建檔立卡貧困勞動力就業創業相關信息的變化情況，進行實時數據更新，及時錄入系統，實現數據動態管理。
對就業扶貧實行全程跟蹤管理。各縣（市、區）人社局依托就業扶貧臺賬，7月30日前，為貧困勞動力建立《河北省貧困勞動力就業扶貧全程跟蹤服務卡》，全程跟蹤記錄對貧困勞動力的就業幫扶情況。
制定就業扶貧技能培訓專項方案。各市人社局督導各縣（市、區）人社局，根據臺賬統計的有培訓意愿貧困勞動力人數和需求類別，制定就業扶貧培訓方案。培訓實施方案要明確培訓項目、培訓目標等，明確時間表、路線圖、責任人。
分類組織實施就業扶貧技能培訓。各縣（市、區）人社局要瞄準就業創業和經濟社會發展需求確定培訓內容，加強對就業創業重點群體的培訓，提高培訓后的就業創業成功率。要著力提升貧困勞動力素質和就業能力，培訓后就業率力爭達到70%以上。
落實培訓補貼政策。各市人社局要積極與財政部門協調，落實貧困勞動力離開戶籍地到鄉（鎮）以外參加就業技能培訓的食宿和交通補貼標準。按照“誰培訓、誰發證”的辦法，由培訓機構負責發放合格證書。對自愿考取職業資格證書的，按照職業資格鑒定有關規定辦理。
拓寬渠道促進就業。方案提出實施“一臺賬、四清單”制度。各縣（市、區）人社局要及時掌握有就業意愿農村建檔立卡貧困勞動力的就業意向，逐人摸底建立臺賬，形成崗位需求清單。各地要根據需求清單，廣泛征集用工規范、崗位適合的崗位信息，形成崗位供給清單，向貧困勞動力進行個性化崗位推薦。各地要明確專人專責，形成責任清單。通過舉辦招聘會、入戶推送崗位等方式，向每名貧困勞動力提供不少于三次崗位推薦并記錄在賬。建立效果清單，對與用人單位達成就業意向的貧困勞動力的就業情況進行跟蹤，并及時對勞務輸出促進貧困勞動力轉移人數情況進行統計。（記者 邢杰冉）
