記者日前從省總工會獲悉，去年，全省工會扎實開展城鎮困難職工“解困脫困集中攻堅行動”，到2020年底全省在檔管理困難職工全部如期達到解困脫困標準，順利通過全總第三方評估驗收。
去年，全省工會系統著力履行維權服務職責，促進“六穩”工作，助力“六保”任務落實。省總工會制定關于服務“六穩”“六保”的十項措施，立足職能穩就業、保就業、促就業。
發揮各級協調勞動關系三方機制作用，開展“穩就業促發展構和諧”集體協商共同約定行動，2020年全省簽訂集體合同5.1萬份，覆蓋職工526萬人。
省總工會本級投入資金335萬元開展創業就業培訓，全年培訓職工5963人。各級工會通過舉辦網絡招聘會、“點對點”運輸保障等多種形式幫助職工返崗就業。
下大力推進困難幫扶防困機制建設，構建起省、市、縣三級幫扶防困體系，涵蓋防困對象3500余戶。常態化開展送溫暖活動，籌集資金6800多萬元，慰問職工14萬余人。
積極參與平安河北、法治河北建設，推動形成工會勞動法律監督、職工法律援助、勞動爭議訴調對接與職工信訪協同推進的工作機制。全省129個訴調對接工作室全年調解案件776件，各級工會辦理職工法律援助案件486件，為職工挽回經濟損失2744萬元。（記者 方素菊）
